- attraktive Vergütung & betriebliche Altersversorgung
- Betriebskindergarten & Unterstützung bei der Wohnungssuche
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- hohe Qualitäts- und etablierte Pflegestandards sowie strukturierte Einarbeitungskonzepte
- Jobticket, Gesundheitsvorsorge