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Das Unternehmen Gesellschafter Aufsichtsrat Direktion & Management Medizinische Direktion Weiterbildungsbefugnisse Klinisches Ethikkomitee Patientenversorgung ist Teamarbeit Pflegedirektion Kaufmännische Direktion Vergabeveröffentlichungen - VOB Vergabeveröffentlichungen - VOL Tochterunternehmen Betriebsgesellschaft BGK mbH Essen auf Rädern Krankenhausakademie Landkreis Görlitz MedLab Görlitz GmbH Physio- Ergotherapie Service Görlitz GmbH Kooperationspartner Fördermaßnahmen 2011 - 2023 Ausgewählte Projekte Krankenhauszukunftsgesetz Geschichte Medizintechnische Gerätesammlung Presse & Aktuelles Kontakt Veranstaltungen Forum für Praxis und Klinik 2026 Podcast Blog Qualität & Sicherheit Qualitätsmanagement & Risikomanagement Hygienemanagement Medizinproduktesicherheit Compliance & Co Hinweisgeberschutzgesetz Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz Spenden & Helfen Spendenkonto Spendenbescheinigung Spendentransparenz Startseite Das Klinikum Görlitz Compliance & Co Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz Das Gesetz zur Sorgfalt in Lieferketten verpflichtet Unternehmen dazu, in ihren Lieferketten angemessene Maßnahmen zur Beachtung menschenrechtlicher und umweltbezogener Sorgfaltspflichten zu ergreifen. Das Hauptziel besteht darin, potenzielle Risiken zu identifizieren, zu präventieren und zu minimieren, sowie Verletzungen von Menschenrechten und Umweltstandards in den Lieferketten zu beenden. Es soll zwei wichtige Funktionen erfüllen: 1) Frühwarnsystem, über das Probleme erkannt und im besten Fall gelöst werden, bevor Menschen oder die Umwelt tatsächlich zu Schaden kommen; 2) Zugang zu angemessener Abhilfe schaffen. Grundsatzerklärung Wir sind uns unserer unternehmerischen Verantwortung zur Achtung der Menschenrechte und umweltbezogene Sorgfaltspflichten bewusst. Daher verpflichten wir uns, Menschenrechte und umweltbezogene Sorgfaltspflichten in unseren eigenen Geschäftstätigkeiten sowie in unseren globalen Liefer- und Wertschöpfungsketten zu achten und Betroffenen Zugang zu Abhilfe zu ermöglichen. Dabei richten wir unser unternehmerisches Handeln an den international und national anerkannten Leitprinzipien. Unser Bekenntnis zur Achtung der Menschenrechte sowie der umweltbezogenen Pflichten haben wir in unserer LkSG-Grundsatzerklärung niedergeschrieben. Jährlicher Bericht über die Erfüllung der Sorgfaltspflichten Über die Erfüllung unserer Sorgfaltspflichten werden wir jährlich einen Bericht auf unserer Website veröffentlichen. Dieser wird spätestens vier Monate nach dem Schluss unseres Geschäftsjahres veröffentlicht, erstmals in 2025. Grundsatzerklärung Grundsatzerklärung für soziale Verantwortung und Menschenrechte Liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, liebe Patientin und Patient, liebe Geschäftspartner und Lieferanten, Die Städtisches Klinikum Görlitz gGmbH (nachfolgend: Klinikum) sieht sich als Unternehmen mit internationalen Verflechtungen in der besonderen Verantwortung, die Geschäftsbeziehungen mit Blick auf die Agenda 2030 für nachhaltige Entwicklung sozial zu gestalten. Die zunehmende Integration vom Klinikum in globale Beschaffungsmärkte bietet Chancen und Herausforderungen zugleich: Neue Märkte und Produktionsstätten werden erschlossen und so Arbeitsplätze und Wohlstand geschaffen. Gleichzeitig entstehen aber auch Risiken durch Intransparenz und die oft mangelhafte Durchsetzung von international anerkannten Menschenrechten in den Lieferketten. Was wir tun hat immer Wirkung auf unsere ökologische Umwelt – auf unsere Patientinnen und Patienten, die von uns betreuten Kinder- und Jugendlichen sowie die jeweiligen Angehörigen. Aber auch auf alle Menschen, die für und mit uns zusammenarbeiten. Für diese Wirkung übernehmen wir Verantwortung - nicht nur in unserem direkten Tätigkeitsfeld, sondern auch darüber hinaus für die von uns in Anspruch genommenen Produkte und Dienstleistungen. In unserem Leitbild sehen wir uns zur Achtung der Menschenrechte und zum schonenden Umgang mit den natürlichen Ressourcen verpflichtet. Wir, die Städtisches Klinikum Görlitz gGmbH, bekennen uns zur Achtung der Menschenrechte und umweltrechtlichen Pflichten innerhalb unserer Lieferkette und betrachten den Schutz von Menschenrechten als zentrales Element. Wir setzen dabei geltendes Recht um, respektieren die international anerkannten Menschenrechte sowie umweltbezogenen Pflichten und tragen Sorge dafür, im Rahmen unserer Geschäftstätigkeit Menschenrechtsverletzungen und Umweltverschmutzungen vorzubeugen. Insbesondere verurteilen wir jede Form von Kinder- und Zwangsarbeit, alle Arten der Sklaverei und des (modernen) Menschenhandels sowie jegliche Form von Diskriminierung. Wir bekennen uns darüber hinaus zu der Einhaltung des am jeweiligen Beschäftigungsort geltenden Arbeitsschutzes, der Zahlung angemessener Löhne sowie dem Schutz der Koalitionsfreiheit unserer Arbeitnehmenden. Für das Klinikum ist Gleichberechtigung von Frauen und Männern selbstverständlich und wir benachteiligen niemanden wegen seines Geschlechtes, seiner Abstammung, seiner Rasse, seiner Sprache, seiner Heimat und Herkunft, seines Glaubens, seiner religiösen oder politischen Anschauungen oder aufgrund einer Behinderung. Für diese Leitlinien steht das Klinikum ein und schult seine Mitarbeiter, diese Werte im Betrieb zu leben. Dies beginnt bei der bewussten Wahrnehmung von Verstößen gegen diese Prinzipien, die über festgelegte Prozesse aufgegriffen und bearbeitet werden, um dann in geeignete Maßnahmen für den Betrieb zu münden. Um Verstöße gegen die Menschenrechtslage im Bereich der Lieferkette rechtzeitig erkennen und analysieren zu können haben wir ein LkSG-bezogenes Risikomanagement eingerichtet und in allen maßgeblichen Geschäftsabläufen (Einkauf, Lieferketten- und Lieferantenmanagement etc.) verankert, welches den Besonderheiten des Medizinprodukte-Sektors Rechnung trägt. Im Rahmen des LkSG-bezogenen Risikomanagement arbeiten wir eng mit unserer Einkaufsgemeinschaft AGKAMED GmbH zusammen. Auf dieser Basis können dann Präventionsmaßnahmen ergriffen werden, die die Einhaltung der Menschenrechte innerhalb der Lieferkette sicherstellen. Prävention Von unserem Beschäftigen und Lieferanten erwarten wir, dass diese sich ebenfalls zur Einhaltung der grundlegenden Menschenrechte und Umweltschutzmaßnahmen verpflichten und uns informieren, sobald ihnen Rechtsverletzungen auffallen. Hierfür haben wir ein unternehmensinternes Beschwerdeverfahren eingerichtet, welches es allen betroffenen Personen ermöglicht, auf menschenrechtliche und umweltbezogene Risiken sowie auf Verletzungen menschenrechts- und umweltbezogener Pflichten hinzuweisen. Das Beschwerdeverfahren ist über unsere Homepage https://www.klinikum-goerlitz.de/das-klinikum-goerlitz/compliance-co/ öffentlich zugänglich. Meldung können auch direkt an unsere Menschenrechtsbeauftragte abgeben werden. Unsere Beschäftigten informieren und sensibilisieren wir über die jeweiligen Führungskräfte, über Schulungen in den relevanten Geschäftsbereichen und entsprechende Informationsmaterialien sowie im Rahmen des Pflichtcurriculums für neue Beschäftigte. Unsere bestehenden Zulieferer werden ihre Übereinstimmung mit unseren menschen- und umweltrechtlichen Anforderungen zukünftig über einen verpflichtenden Lieferantenkodex zum Ausdruck bringen. Für die Auswahl neuer Zulieferer werden Kriterien erarbeitet, die zukünftig als Voraussetzung für eine gemeinsame Geschäftsbeziehung zu erfüllen sind. Zur Überprüfung der Einhaltung dieser Verpflichtungen wird ein geeigneter Kontrollmechanismus entwickelt und etabliert. Abhilfe Je nach Art und Schwere eines Verstoßes orientieren sich die von uns ergriffenen Maßnahmen an einem Stufenplan, der von der Erbringung geeigneter Nachweise über zusätzliche Schulungen und gezielte Lieferantenaudits vor Ort bis zum sofortigen Abbruch der Geschäftsbeziehung reicht. Im eigenen Geschäftsbereich und bei direkten Zulieferern tragen wir dafür Sorge, dass bereits bestehende Verstöße unverzüglich unterbunden werden und ein Wiederauftreten durch entsprechende Maßnahmen verhindert wird. Transparenz und Weiterentwicklung Die von uns ermittelten Risiken, die durchgeführten Maßnahmen zur Prävention und Abhilfe sowie die Überprüfung der Wirksamkeit werden von uns in einem jährlichen Bericht zusammengestellt, der intern kommuniziert und auch auf unserer Website veröffentlicht wird. Wir möchten unsere menschen- und umweltrechtliche Verantwortung als Dienstleister im Gesundheitswesen, Arbeitgeber und Geschäftspartner bestmöglich wahrnehmen und verstehen unseren Umgang mit dieser Verantwortung als Lernprozess, in dem wir eine kontinuierliche Verbesserung anstreben. Die in dieser Grundsatzerklärung dargestellten Prinzipien gelten sowohl für unseren eigenen Geschäftsbereich, d. h., für alle unsere Beschäftigten, als auch für unsere Zulieferer in der Lieferkette. Die Wirksamkeit des Verfahrens wird von uns stetig, mindestens jedoch einmal im Jahr, überprüft und weiterentwickelt. Görlitz, 12.12.2023 Ines Hofmann, Geschäftsführerin Thomas Lieberwirth, Kaufmännischer Direktor So melden Sie Risiken und Verstöße Das Klinikum stellt allen Mitarbeitern und allen externen Dritten Meldekanäle zur Verfügung, um Verstöße gegen externe und interne Vorschriften, einschließlich Menschenrechts- oder Umweltrisiken, sowie Verstöße gegen Menschenrechte oder Umweltpflichten, die sich aus dem wirtschaftlichen Handeln eines direkten oder indirekten Lieferanten ergeben, zu melden. Diese Meldungen werden an unsere Compliance-Organisation weitergeleitet und nachverfolgt. Anforderungen an den Inhalt der Beschwerde Mit Ihrer Beschwerde müssen Sie ein Unternehmen, welches aus Ihrer Sicht eine Verletzung verursacht hat, eindeutig benennen. Bei ausländischen Unternehmen muss dieses Unternehmen ein Zulieferer eines deutschen Unternehmens sein. Den Sachverhalt der Verletzung müssen Sie nachvollziehbar und möglichst umfassend schildern. Sie müssen direkt von der Verletzung oder zumindest von deren Auswirkungen betroffen sein. Dafür steht Ihnen PDF-Formular zur Verfügung, die Sie online ausfüllen und an den Menschenrechtsbeauftragten zuschicken können. Füllen Sie den Meldebogen für Risiken und Verstöße gegen das LkSG aus. Schicken Sie das Formular an: menschenrechtsbeauftragte(at)klinikum-goerlitz.de Ansprechpartnerin Für sämtliche Fragen in Zusammenhang der Verfahrensregeln des Beschwerdeverfahrens stehen folgende Ansprechpartner zur Verfügung: Städtisches Klinikum Görlitz gGmbH Menschenrechtsbeauftragte Girbigsdorfer Straße 1 - 3 02828 Görlitz E-Mail: menschenrechtsbeauftragte(at)klinikum-goerlitz.de Telefon: +49 3581 37-3505

Das Unternehmen Gesellschafter Aufsichtsrat Direktion & Management Medizinische Direktion Weiterbildungsbefugnisse Klinisches Ethikkomitee Patientenversorgung ist Teamarbeit Pflegedirektion Kaufmännische Direktion Vergabeveröffentlichungen - VOB Vergabeveröffentlichungen - VOL Tochterunternehmen Betriebsgesellschaft BGK mbH Essen auf Rädern Krankenhausakademie Landkreis Görlitz MedLab Görlitz GmbH Physio- Ergotherapie Service Görlitz GmbH Kooperationspartner Fördermaßnahmen 2011 - 2023 Ausgewählte Projekte Krankenhauszukunftsgesetz Geschichte Medizintechnische Gerätesammlung Presse & Aktuelles Kontakt Veranstaltungen Forum für Praxis und Klinik 2026 Podcast Blog Qualität & Sicherheit Qualitätsmanagement & Risikomanagement Hygienemanagement Medizinproduktesicherheit Compliance & Co Hinweisgeberschutzgesetz Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz Spenden & Helfen Spendenkonto Spendenbescheinigung Spendentransparenz Startseite Das Klinikum Görlitz Compliance & Co Hinweisgeberschutzgesetz Hinweisgeberschutzgesetz Hinweisgebergesetz - Whistleblower-System Städtisches Klinikum Görlitz gGmbH und die Tochtergesellschaften haben als Konzern sichere interner Meldekanäle für Hinweise gemäß Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) eingerichtet. Die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, Verlässlichkeit und Integrität sind für uns ein integraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Beschäftigte und externe Personen können uns über die nachstehenden Meldewege Hinweise für Compliance-Verstöße melden. Dies gibt uns die Möglichkeit, Fehlverhalten zeitig zu erkennen und frühzeitig Gegenmaßnahmen einleiten zu können. Meldungen können auch anonym erfolgen. Alle Meldungen werden bei uns streng vertraulich behandelt. Hinweisgebende Personen haben die Möglichkeit auf den folgenden Wegen Meldungen vorzunehmen: Interne Meldestelle Städtisches Klinikum Görlitz gGmbH Compliance-Beauftragte Tel.: 03581 37 - 3514 E-Mail: compliance[at]klinikum-goerlitz[dot]de Anschrift Städtisches Klinikum Görlitz gGmbH Hinweisgebermeldestelle Girbigsdorfer Straße 1 - 3 02828 Görlitz Eingehende Meldungen werden vertraulich behandelt. Angaben zu Ihrer Identität als hinweisgebenden Person sind freiwillig. Die Mitteilung Ihrer Kontaktdaten und/oder die Preisgabe Ihrer Identität verbessern jedoch die Kommunikation zwischen Ihnen und die Meldestelle, dadurch kann das Aufklärung der Meldung verbessert werden. Ablauf des Beschwerdeverfahrens Nach Eingang der Meldung wird diese durch uns geprüft und die Hinweise ggf. zur Einleitung weiterer Maßnahmen verwendet. Die Prüfung kann voraussichtlich etwas Zeit in Anspruch nehmen. Nach Abschluss unserer Prüfung erhalten Hinweisgeber von uns eine Rückmeldung. Bei Meldungen, welche in anonymer Form eingereicht werden, ist der Rückmeldung natürlich nicht möglich.

Das Unternehmen Gesellschafter Aufsichtsrat Direktion & Management Medizinische Direktion Weiterbildungsbefugnisse Klinisches Ethikkomitee Patientenversorgung ist Teamarbeit Pflegedirektion Kaufmännische Direktion Vergabeveröffentlichungen - VOB Vergabeveröffentlichungen - VOL Tochterunternehmen Betriebsgesellschaft BGK mbH Essen auf Rädern Krankenhausakademie Landkreis Görlitz MedLab Görlitz GmbH Physio- Ergotherapie Service Görlitz GmbH Kooperationspartner Fördermaßnahmen 2011 - 2023 Ausgewählte Projekte Krankenhauszukunftsgesetz Geschichte Medizintechnische Gerätesammlung Presse & Aktuelles Kontakt Veranstaltungen Forum für Praxis und Klinik 2026 Podcast Blog Qualität & Sicherheit Qualitätsmanagement & Risikomanagement Hygienemanagement Medizinproduktesicherheit Compliance & Co Hinweisgeberschutzgesetz Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz Spenden & Helfen Spendenkonto Spendenbescheinigung Spendentransparenz Startseite Das Klinikum Görlitz Compliance & Co Compliance & Co Als Schwerpunktkrankenhaus decken wir gemeinsam mit unseren Kooperationspartnern fast das gesamte medizinische Spektrum ab. Als einer der größten Arbeitgeber der Region tragen wir eine besondere Verantwortung. Um dieser gerecht zu werden, orientiert sich unsere strategische Ausrichtung an den aktuellen gesellschaftlichen, wirtschaftlichen und gesetzliche Rahmenbedingungen des Gesundheitswesen. Somit verfolgen wir das Ziel, alle Vorgänge und Prozesse, die im Zusammenhang mit dem Versorgungsauftrag und der Geschäftstätigkeit stehen, transparent und nachvollziehbar zu gestalten und durchzuführen. Dabei stehen für uns folgende Leitprinzipien im Vordergrund: Vertrauen und Zuverlässigkeit Aufrichtigkeit und Integrität Fairness, Respekt und serviceorientiertes Verhalten und Gesetzestreue Diese Prinzipien prägen unser Handeln im Interesse unseres Unternehmens, unserer Patienten, Beschäftigten, Kooperations- und Geschäftspartner. Unter Compliance verstehen wir die Einhaltung gesetzlicher, medizinischer und organisationsinterner Regelungen. Unser Bekenntnis zur Compliance bildet das Fundament unseres Handelns, um sicherzustellen, dass wir als Schwerpunktkrankenhaus eine erstklassige Gesundheitsversorgung anbieten und das Unternehmen zukunftssicher gestalten. Diese Grundsätze haben wir auch in unserer Compliance-Richtlinie definiert.

Offene Stellen Datenschutzinformationen für Bewerberinnen und Bewerber Das Klinikum als Arbeitgeber Ihre Vorteile Akademisches Lehrkrankenhaus Weiterbildungsbefugnisse Wechsel ins Klinikum Unsere Region Praktikum Ausbildung Ausbildung - Warum bei uns? Pflegefachfrau / Pflegefachmann Pflege kennt keine Grenzen - Care knows no boundaries Krankenpflegehelferin/ Krankenpflegehelfer Hebammenkunde (B. Sc.) Medizinische/r Technologin und Technologe für Radiologie Medizinische/r Technologin und Technologe für Laboratoriumsanalytik Operationstechnische/r Assistent/in Anästhesietechnische/r Assistent/in Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement Ergotherapeut/Ergotherapeutin Physiotherapeut/Physiotherapeutin Ostsachsen Care Academy Freiwilligendienst Medizinstudium Praktisches Jahr Famulatur Studiengang Pflege Kindertagesstätte Galerie Startseite Karriere & Ausbildung Ausbildung Krankenpflegehelferin/ Krankenpflegehelfer Krankenpflegehelferin/ Krankenpflegehelfer Das musst Du wissen Krankenpflegehelfer:innen wirken bei Körperpflegemaßnahmen mit, betten und lagern Patienten um, teilen Essen aus und helfen bei der Nahrungsaufnahme. Sie beobachten und kontrollieren Puls, Temperatur, Blutdruck und Atmung ihrer Patienten. Zudem begleiten sie diese zu Untersuchungen und Behandlungen. Folgendes ist Teil deiner Ausbildung: pflegerische Grundpflege (Erlernen der Hilfe oder Übernahme der Körperpflege, Hilfe bei der Ausscheidung, bei der Ernährung und bei der Mobilisation) Erlernen der Ermittlung von Vitalzeichen , wie Blutdruck, Temperatur, Puls Erlernen der Prophylaxen (z.B.wie vermeide ich einen Dekubtius, wie vermeide ich eine Lungenentzündung) Erlernen von ausgewählten Behandlungspflegen; z.B. kleine Verbände, Inhalation Dauer und Beginn Die Ausbildung dauert 2 Jahre und ist auch über eine Umschulung über die Agentur für Arbeit möglich. Mit Vorerfahrungen oder Vorbildung im Berufsfeld Pflege, kann individuell eine verkürzte Ausbildung von einem Jahr möglich sein. Regulärer Ausbildungsbeginn ist immer der erste Schultag des neuen Schuljahres in Sachsen. Deine praktischen Erfahrungen sammelst du in unserem Klinikum. Dafür stehen dir zahlreiche Einsatzbereiche in der stationären Patientenversorgung zur Verfügung. Die theoretische Ausbildung findet in Görlitz ganz in unserer Nähe an der Ostsachsen Care Academy statt. Das ist Deine Vergütung Wir zahlen unseren Auszubildenden eine attraktive Ausbildungsvergütung: 1. Jahr: 1.020 €/Monat 2. Jahr: 1.100 €/Monat Das brauchst Du Hauptschulabschluss oder gleichwertiger Bildungsabschluss Eigenschaften wie Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein, Zuwendungsbereitschaft, Liebe zu Menschen gesundheitliche Eignung zur Ausübung des Berufes vorteilhaft sind praktische Erfahrung in der Pflege (Praktika, Freiwilligendienst) bei Schulabschluss in einem nicht deutschsprachigen Land benötigst du zusätzlich noch das Sprachzertifikat mit Abschluss B 2. Bei nicht-deutscher Herkunft benötigst du außerdem eine Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigung und eine Bescheinigung der Anerkennung des Bildungsabschluss durch das Landesamt für Schule und Bildung So bewirbst Du Dich Schicke uns dein Bewerbungsschreiben/Motivationsschreiben deinen tabellarischen Lebenslauf eine Kopie deines letzten Zeugnisses eine ärztliche Bescheinigung über deine gesundheitliche Eignung für den Beruf an: bewerbungen[at]klinikum-goerlitz[dot]de Deine Ansprechpartnerin: Luise Hänisch Sachbearbeiterin Personal Telefon +49 3581 37-1262 Fax +49 3581 37-1502 E-Mail-Adresse E-Mail

Görlitz, 01.12.2023. Zum 15. Mal öffnet am 6.12. das Städtische Klinikum Görlitz sein „Türchen“. Nach drei Jahren coronabedingter Pause freuen sich die Organisatoren und Mitwirkenden sehr auf diesen lieb gewonnenen weihnachtlichen Nachmittag. Vor allem für Kinder ist diese Veranstaltung eine tolle Sache, denn es gibt viel zu basteln, zu singen, zu backen, zu schauen und zu lachen. Alle, die sich in Weihnachtsstimmung bringen möchten, sind herzlich eingeladen. Höhepunkt ist in diesem Jahr eine Aufführung des Mediclowns TomTom, der einen Weihnachtsbaum schmücken möchte. Für Leib und Seele gibt es Pfefferkuchen, Bratwurst und heiße Getränke. Los geht es um 16 Uhr am historischen Haupteingang an der Girbigsdorfer Straße. Die Adventszeit wird traditionell sehr liebevoll im Klinikum ausgestaltet. Neben geschmückten Gängen, Stationen und Bereichen organisiert das Haus den ganzen Dezember lang kleine und größere musikalische Aufführungen: so spielen die Bläsergruppe Beiersdorf und die Akkordeongruppe Heider auf dem Gelände, damit viele Patient:innen am Fenster zuhören können. Der Spatzenchor aus der Nikolaischule und der Chor des Augustum-Annengymnasiums singen Lieder auf verschiedenen Stationen. Ein besonderes Weihnachtskonzert mit dem Jazz-Trio SWINGTIME findet am 12.12., um 17 Uhr, im Konferenzzentrum statt und darf gern auch von vielen Gästen besucht werden. Zusätzlich gibt es Advents- und Weihnachtsgottesdienste, die live aus der Klinikumskapelle auf den Bildschirm am Patientenbett übertragen werden. Die Mitarbeiter:innen rätseln wie jedes Jahr fleißig beim Adventskalender-Rätsel im hauseigenen Intranet mit und können schöne Preise gewinnen.

Görlitz, 30.11.2023. Ob der vom Gerüst gestürzte Bauarbeiter, der Fleischer, der sich schwer mit dem Messer verletzt hat oder die Zugbegleiterin, die auf dem Weg zur Arbeit mit ihrem PKW verunglückte – ob ein:e Patient:in wieder zur Arbeit zurückkehren kann, hängt von seiner arbeitsbezogenen, also funktionellen, Leistungsfähigkeit ab. Die Physio-Ergotherapie Service Görlitz GmbH (kurz: Physio-Ergotherapie), Tochter des Klinikums, bietet gemeinsam mit den Ärzt:innen der Klinik für Unfallchirurgie und Orthopädie dafür nun eine so genannte Evaluation der Funktionellen Leistungsfähigkeit (EFL) an. „Bei der EFL handelt es sich um standardisierte Tests, mit denen wir die arbeitsbezogene, ergonomische Belastbarkeit realitätsgerecht beurteilen können“, sagt Ina Gabriel, Geschäftsführerin der Physio-Ergotherapie. Die Tests ermitteln die Handkoordination der Patienten, die Beweglichkeit, die Fähigkeit, in statischen Positionen verweilen zu können, die Fähigkeit zur Fortbewegung und die Hebekapazität usw. Der EFL-Test dauert 2 Tage und kann nicht nebenbei ausgeführt werden. Am Ende lässt sich feststellen, ob der Patient an seinen Arbeitsplatz zurückkehren kann, eine Umschulung angestrebt werden soll oder er sogar berentet werden muss. Die Durchführung einer EFL erfordert eine Spezialisierung und kann nicht in jeder Einrichtung durchgeführt werden. „Neben einem eigens eingerichteten Testraum, ist eine Lizenz nötig sowie spezielle Weiterbildungen für den Therapeuten und die Zusammenarbeit mit einem so genannten Durchgangsarzt (D-Arzt), welcher auch für die Verordnung der EFL Testung befugt ist. Ein D-Arzt ist ein Facharzt für Chirurgie oder ein Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie jeweils mit der Spezialisierung im Bereich Unfallchirurgie, der von den Berufsgenossenschaften für die Behandlung von Patienten:innen, welche einen Arbeits- oder Wegeunfall erlitten haben, zugelassen ist. Die nächste Möglichkeit für EFL-Testungen besteht erst wieder in Dresden.

Görlitz, 28. November 2023. Im Jahr 2003 hat das Städtische Klinikum Görlitz mit der Eröffnung der Kapelle gezeigt, wie wichtig Seelsorge, Fürsorge und Einkehr in einem Krankenhaus sind. Der ansprechende Sakralbau mit 100 Sitzplätzen war bereits damals als offener und einladender spiritueller Ort im Herzen des Klinikums etwas Besonderes. Die Kapelle ist nicht nur architektonisch wunderschön, sondern belebt ihrem offenen Konzept den Krankenhausalltag. „Unsere Kapelle ist ein Ort des Zusammenkommens für Menschen aller Konfessionen und Glaubensrichtungen. In einem Klinikum, das kein konfessionelles Haus ist, ist das nicht selbstverständlich“, sagt Geschäftsführerin Ines Hofmann. Der Freistaat Sachsen und das Klinikum Görlitz haben im Zuge des Neubaus Haus A vor mehr als 20 Jahren alles daran gesetzt, diesen Ort zu schaffen, der von allen – von Patient:innen, Mitarbeitenden, Angehörigen, Gästen - als besonderer Raum für Stille, Reflexion und Gebet erlebt und akzeptiert wird. Heute zum 20. Jubiläum luden die Klinikseelsorgerinnen Pfarrerin Antje Kruse und Ingrid Schmidt zu einem besonderen Gottesdienst und einer gemeinsamen Feier ein. Auch vorherige Seelsorger Pfarrer Albrecht Naumann, Manuel Henning und Schwester Martina Theiner erinnerten sich an besondere Momente während ihrer Zeit im Klinikum. Die Kapelle ist mehr als nur ein Gebäude, sie ist längst integraler Bestandteil des Städtischen Klinikums. Sie wird von vielen genutzt, die eintreten, sich umschauen oder für einen Moment verweilen. Regelmäßig finden Gottesdienste statt. Die Klinikseelsorgerinnen engagieren sich in und auch außerhalb der Kapelle für die Patient:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden. Sie nehmen sich die so wichtige Zeit, um über das zu sprechen oder dem zuzuhören, was die Menschen lastet, bewegt oder traurig macht.

Görlitz, 23. November 2023. Das Klinikum Görlitz verzeichnet aktuell eine zunehmende Zahl akuter Atemwegsinfekte. Mehr als 30 der stationären Patient:innen müssen daher isoliert behandelt werden. Zum Schutz der Patientinnen und Patienten, des Personals sowie der Angehörigen vor weiteren akuten Infekten, empfiehlt das Klinikum Besuchern mit Krankheitssymptomen, von einem Besuch abzusehen oder einen Medizinischen Mund-Nasen-Schutz zu tragen. Das Tragen einer Maske ist eine wirksame Maßnahme, um die Ausbreitung saisonaler Infektionen in geschlossenen Räumen zu bremsen und so eine gute Möglichkeit, sich selbst und andere zu schützen. Zusätzlich wird gebeten, die Anzahl der Besuche zu beschränken. Eine generelle Maskenpflicht besteht derzeit nicht, doch auch dem Personal wird empfohlen, einen Mund-Nasenschutz zu tragen. Verschärfte Regelungen für das gesamte Haus sind aktuell nicht vorgesehen, können aber bei einer Veränderung der Lage angepasst werden.

Görlitz, 23. November 2023. Das Klinikum Görlitz richtet am 25. November unter der Leitung von Professor Dr. Stefan Zeller, Chefarzt der Klinik für Innere Medizin II + Geriatrie, den diesjährigen Sächsischen Geriatrietag aus. Diese Veranstaltung bringt hohe fachliche Expertise in die Neißestadt. Zugleich würdigt sie das 25-jährige Bestehen der Geriatrie im Klinikum Görlitz. Die Geriatrie als Fachgebiet der Medizin kümmert sich um das Erkennen und Behandeln von akuten und chronischen Erkrankungen im höheren Lebensalter. Dabei werden auch vorhandene Begleiterkrankungen, Funktionseinschränkungen und die individuelle Lebenssituation der Patient:innen berücksichtigt. Das Klinikum Görlitz bietet optimale fachliche und medizintechnische Voraussetzungen für die Betreuung und Behandlung älterer Menschen. Es sichert somit eine hochspezialisierte geriatrische Versorgung im Landkreis Görlitz und darüber hinaus in großen Teilen Ostsachsens. Im Rahmen des Sächsischen Geriatrietages werden von Experten viele interessante Themen vorgestellt und diskutiert, darunter die Fahrtauglichkeit im Alter, multifaktorieller Altersschwindel, Polypharmazie und die Rolle des geriatrischen Patienten in der Hausarztpraxis. Die Geriatrie am Klinikum Görlitz blickt mit dieser Veranstaltung stolz auf 25 Jahre erfolgreiche Arbeit zurück. Die namhaften Referenten und Gäste unterstreichen die Relevanz und Anerkennung, die dieser Bereich der Medizin erfährt. So hält Dr. Claudia Eberhard, Leiterin der Abteilung Gesundheit des Sächsischen Staatsministeriums für Soziales und Gesellschaftlichen Zusammenhalt, ein Grußwort und würdigt die Schlüsselrolle der Geriatrie im Gesundheitswesen. Octavian Ursu, Oberbürgermeister der Stadt Görlitz, wird das Engagement des Klinikums für die Lebensqualität älterer Bürgerinnen und Bürger in Görlitz hervorheben. Fachliche Referenten sind Dr. med. Ralf Sultzer, Chefarzt / Ärztlicher Direktor am SANA Geriatriezentrum Zwenkau, Dr. jur. Wilm Bodo Wirtz, Rechtsanwaltsgesellschaft mbH, Prof. Dr. jur. Dieter Müller, Professor für Verkehrsstrafrecht an der Hochschule der Sächsischen Polizei (FH), Dr. med. Imke Wirth, Chefärztin der Klinik für Geriatrie und Frührehabilitation am Helios Klinikum Aue, Dipl.-Med. Matthias Forbrig, Chefarzt Geriatriezentrum der Klinikum Chemnitz gGmbH sowie Dr. med. Leonhard Großmann, Facharzt für Allgemeinmedizin aus Görlitz. Hintergrund: Für die Versorgung geriatrischer Patient:innen stehen im Görlitzer Klinikum 50 stationäre, 12 tagesklinische Plätze zur Verfügung. Durchschnittlich 1.400 Patient:innen werden im Jahr hier betreut. Die Behandlung geriatrischer Patienten ist so komplex, dass sie von einem großen Team verschiedener Berufsgruppen erfolgt: Pflegekräfte, Ergo- und Physiotherapeut:innen, Psycholog:innen, Logopäd:innen, 6 Fachärzt:innen für Innere Medizin mit der Zusatzbezeichnung Geriatrie, Sozialdienstmitarbeitende, Ernährungsberater:innen, Wundmanager:innen, Seelsorger:innen und Ehrenamtliche. Die Geratrie ist ausgezeichnet mit dem Qualitätssiegel Geriatrie Add-on.

Görlitz, 14.11.2023. Das war eine tolle Nachricht zum Wochenende für das Team des Mammazentrums Ostsachsen am Städtischen Klinikum Görlitz: Die Zertifizierungsgesellschaft (OnkoZert) der Deutschen Krebsgesellschaft hat ihnen die Urkunde übersandt und damit aus Expertensicht der Auditoren und der Zertifizierungskommission bestätigt, dass Brustkrebspatient:innen hier ausgezeichnet versorgt werden. Dieser Zertifikatsverleihung ging eine große Prüfung Ende Juli voraus. Externe Experten überzeugten sich vor Ort von der Umsetzung der fachlichen Anforderungen in den an der Diagnostik und Behandlung einbezogenen einzelnen Fachbereichen. Darüber hinaus schauten sie sich genau an, ob in Görlitz die hohen Standards der geltenden Leitlinien für die Brustkrebsbehandlung angewendet werden. Wichtiger Baustein ist außerdem die Erfüllung vorgegebener Kennzahlen, die - ganz unabhängig von regionalen Gegebenheiten - deutschlandweit für alle zertifizierten Zentren gelten. Das Mammazentrum Ostsachsen am Städtischen Klinikum Görlitz trägt das Siegel der Deutschen Krebsgesellschaft seit 2004 ohne Unterbrechung. „Das ist bei den hohen Qualitätskriterien der Prüfungsgesellschaft nicht selbst-verständlich und ist Jahr für Jahr herausfordernd“, sagt Zentrumskoordinatorin Manuela Böttcher. „Jede Zertifizierung ist umfangreich und setzt strenge Vorgaben an. Hinzu kommt, dass es immer vielfältigere diagnostische und therapeutische Möglichkeiten gibt, sowie sich ständig weiter entwickelnde Dokumentationsanforderungen, die es zu berücksichtigen gilt.“ Die Arbeit lohnt sich – für das Team und vor allem für die Brustkrebspatient:innen. Denn ihnen zeigt das Zertifikat, dass sie im Klinikum in Görlitz rundum hervorragend betreut werden. Angefangen von der Diagnostik über die Behandlung und psychosoziale Begleitung bis hin zur Nachsorge. Dafür sind alle wichtigen Fachbereiche an einem Ort: Radiologische Diagnostik, Pathologie, Operation, medikamentöse Onkologie, Strahlentherapie, onkologische Fachpflege, Brustschwester, Sozialdienst, Psychoonkologie, Physio- und Ergotherapie, Palliativmedizin. Eng zusammen arbeitet das Team mit Partnern wie Allgemein- und Facharztpraxen, nuklearmedizinischen Kollegen und auch dem Zentrum Familiärer Brust- und Eierstockkrebs am Universitätsklinikum Carl Gustav Carus in Dresden und der Selbsthilfe. Für die Region ist diese Auszeichnung eine sehr gute Nachricht. Bei immerhin jährlich mehr als 2.800 Brustkrebs-Neuerkrankungen in Sachsen ist eine verlässliche, qualitativ hochwertige Versorgung im Raum Ostsachsen unabdingbar. Patienten sollen sich sicher sein können, dass sie auch außerhalb von Großstädten sehr gut versorgt werden können. Durch die gesundheitspolitischen Anforderungen werden zukünftig mehr denn je Vorgaben zur Leistungserbringung in Krankenhäusern, z. B. Anzahl von Fachärzten in den einzelnen Kliniken und Instituten, technischer Geräteausstattung sowie auch insbesondere Operationszahlen zu erfüllen sein. „Wir freuen uns über die Aufrechterhaltung des Zertifikats und versichern, weiterhin für die Menschen mit einer Brusterkrankung, insbesondere mit Brustkrebs, mit Leidenschaft da zu sein“, sagen die Chefärzte und Leiter des Mammazentrums, Dr. Torsten Nadler und Dr. Steffen Handstein, und „wir danken allen an der Versorgung beteiligten Kolleginnen und Kollegen“.